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・大規模プロジェクトのPM経験者（大規模プロジェクトの流れ、開発やモノづくりの開発の流れを理解しチームを推進できること） ・顧客折衝が得意（お客様折衝があるため） ・事実を集め、整理し、わかりやすい資料が作成できる（社内及びお客様幹部説明用） ・各部署と連携し、課題を確認・提案できる（開発部署）

目的：アプリ刷新PJにおいて、生産性向上を目指している。 課題：開発の統制と、お客様の幹部への報告・説明役を統括部長が対応しており補佐役がいない。 案件概要：お客様と調整を行いながら案件を進めている。 統括部長がPMを行っており、業務を巻き取れる人を求めている。 ■直近のスコープ ・お客様からの依頼に対して、開発側が対応可能か調整し、幹部への論理的な説明・提言それに伴う資料作成。 ・自身で自走し課題解決に向けてロードマップを考えそれを実行する。 ■中長期のスコープ ・基本設計が落ち着き、詳細設計・実装フェーズくらいから利益率を向上する想定 ★フェーズごとに求められるスキルや役割が変化できる方が理想だが、直近のスコープができる方優先 ■現在の体制と進行状況 現在のPJ体制は約300人規模。 ■スケジュール： 基本設計：2025年10月末まで 詳細設計・製造：2025年11月～2027年3月 ユーザー試験：半年程度 リリース：2027年頃予定